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ライフデザインが
選ばれる理由OUR ADVANTAGE
ライフデザインが
01働きながらスキルアップ!各種研修費は会社が全額負担
福祉は専門性が必要な仕事だから、初任者研修など各種研修にもしっかり参加していただきます。
もちろん研修費は全額会社負担。資格や経験に合わせて必要な研修を受講できるので、働きながらスキルアップできます。5年先、10年先のキャリア形成を見据えて、じっくり取り組める環境です。
02積極的にチャレンジできる!!資格試験受験料も会社が全額負担
もっと仕事の幅を広げたい、より専門的に取り組みたい。そんなチャレンジも会社が支援します。 保育士試験など各種資格試験の受験料を会社が全額負担。資格取得後はより適した職種、業務に携わっていただけるよう配慮します。
03残業なし!全員定時退社だから仕事もプライベートも充実します
残業なし、全員定時退社がライフデザインの自慢です。 ITツールを活用して事務作業を効率化、スタッフみんなで協力しあって時間内に業務を終わらせています。持ち 帰りの仕事ももちろんなし。プライベートが充実するから仕事もがんばれる。そんな働き方を応援しています。
04経験者も未経験者も安心して取り組める!専門家監修プログラム 受講&活用
やる気スイッチグループやリタリコなど専門家監修プログラムを積極的に活用。スタッフにも十分な研修を実施、 成果につながるプログラムを実践していただきます。 経験豊富な方には新しい視点を、経験が浅い方にも安心して取り組める体制をご用意しています。やり方がわ かる、成果が見えるから一段とやりがいがあります。
05職場の人間関係って大事!社内交流を会社がバックアップ
困ったときに相談したり、ちょっとした日常を報告したり。毎日の仕事は楽しいことばかりではありませんが、信頼し あったスタッフ同士の関係がどんなときも支えになります。 ライフデザインでは、スタッフ同士が信頼しあい助け合って働ける環境をつくるために、社内交流のための費用を 会社が負担。毎回、ほぼ全員が参加して仕事中とはちょっと違う楽しい時間を過ごしています。